1.社會保險福利
養老保險、醫(yī)療保險、失業保險、工(gōng)傷保險、大病補充醫(yī)療保險、雇主責任險等。
2.住房福利
每月繳納住房公(gōng)積金,外地員工(gōng)免費提供住宿,引進高層次人才可(kě)提供園區(qū)人才公(gōng)寓。
3.帶薪休假福利
國(guó)家法定節假日、婚假、産(chǎn)假與計劃生育假、年休假、工(gōng)傷假、喪假、有(yǒu)薪病假等。
4.員工(gōng)關懷福利
工(gōng)作(zuò)餐,電(diàn)話補貼、慰問禮金(結婚、生子、住院、喪親等)、防暑降溫費、婦女衛生費、生日福利、節日慰問禮金/物(wù)品(端午節、中(zhōng)秋節、春節、三八婦女節),并組織免費健康體(tǐ)檢、提供勞動安(ān)全保護福利等。
5.其他(tā)福利
完善教育培訓和進階學(xué)習、提供良好的辦(bàn)公(gōng)場所、創造良好的企業文(wén)化氛圍、授予優秀職工(gōng)各種榮譽稱号等。